Séduire la Génération Z : défis et opportunités pour les RH
Автор: Parlons RH
Загружено: 2023-06-26
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À l’horizon 2025, les jeunes de la Génération Z représenteront un quart de la masse salariale en entreprise. La course aux talents est d’ores et déjà lancée !
Comprendre leurs attentes, leur relation au travail et comment les séduire sont autant de défis pour les RH qui doivent répondre à des enjeux d’attraction, de rétention ou encore d’engagement.
➡️ Alors comment cerner les véritables drivers de la GenZ ?
➡️ Quelle expérience de travail proposer à cette nouvelle génération de collaborateurs ?
➡️ Et comment repenser son offre RH pour s’adapter aux codes de la GenZ ?
Pour répondre à ces questions, nous recevons Thomas Cornet, co-fondateur de Cegid Wittyfit et spécialiste de l’expérience collaborateur lors du 77ème webinar Parlons RH.
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