ycliper

Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
Скачать

Indywidualne style funkcjonowania według Insights® Discovery gość. Aldona Kłobska

Автор: TrainBrain Polska

Загружено: 2023-09-07

Просмотров: 399

Описание: 📌 Przeczytaj e-booka pt. „10 najczęstszych błędów, których wolisz uniknąć, projektując proces szkoleniowo-rozwojowy”!

📌 Zapoznaj się z narzędziem dla liderów pt. „Jak krok po kroku pracować z dysfunkcjami zespołowymi?” wraz z instrukcji oraz gotowym kwestionariuszem!

Wszystko dostępne tutaj: https://trainbrain.com.pl/odbierz-mat..., a przy okazji możesz (ale nie musisz) zapisać się do naszego newslettera, aby pozostać na bieżąco.


ID® wywodzi się z jungowskiej psychologii osobowości i bazuje na stworzonej przez Junga typologii.
W oparciu o ten podział, Insights® Discovery wyróżnia osiem typów, za którymi stoją pewne charakterystyczne kompetencje psychologiczne:
koordynatora
obserwatora
reformatora
zdobywcy
motywatora
inspiratora
doradcy
mentora

Główna idea narzędzi i programów opartych na modelu Insights® Discovery to wzajemne poznanie i zrozumienie swoich zachowań, ich akceptacja oraz taka modyfikacja, w przypadku chęci współpracy z osobą o innym stylu funkcjonowania.

O Insights® Discovery porozmawiamy w trakcie wywiadu z Aldoną Kłobską – trenerką Insights® Discovery, spikerką CSR. Aldona jest certyfikowaną trenerką przywództwa sytuacyjnego Kena Blancharda oraz ekspertką w dziedzinie metody NVC® z 10-letnim doświadczeniem jako coach biznesu.

Na jakie pytania odpowiemy w trakcie live'a? 🤔

Czym się wyróżnia Insights® Discovery?
To jest test osobowości i co daje akurat ten wybrany?
Kiedy wdrożenie ID® ma najbardziej sens?
W jakim kontekście można wykorzystać ID®?
Co można wyciągnąć z modelu indywidualnego stylu funkcjonowania?
Jakie charakterystyczne kompetencje psychologiczne stoją za ośmioma typami ID®?
Czego można się o sobie dowiedzieć z raportu i pod jakim kątem?
Do czego ID® się nie nadaje albo gdzie nie byłby zalecany?

Zapraszamy! 🤗

00:00 - 03:54 - Wstęp i kilka słów o Insights® Discovery
03:54 - 06:28 - Przedstawienie gościa
06:28 - 10:08 - Czym jest narzędzie Insights® Discovery i jak je wykorzystać w firmie?
10:08 - 14:40 - Do czego można wykorzystać narzędzie I®D?
14:40 - 18:00 - Co oznaczają dane kolory w Insights® Discovery? - kolor czerwony
18:00 - 20:18 - Grupy cech osobowości i temperament danych kolorów
20:18 - 21:26 - Żółty kolor i energia
21:26 -23:38 - Czym jest mieszanie kolorów w I®D
23:38 - 24:55 - Zielony kolor w I®D
24:55 - 26:50 - Implikacje kolorów
26:50 - 28:25 - Hierarchia moich kolorów jako cenna dla mnie informacja
28:25 - 32:10 - Typy osobowości według I®D
32:10 - 33:34 - Rozszerzenie typów osobowości z podstawowych kolorów
33:34 - 38:10 - Jak pracować z narzędziem I®D?
38:10 - 38:40 - Przerwa informacyjna
38:40 - 41:56 - Kiedy odradza się używanie I®D?
41:56 - 43:42 - Co powinien zrobić zespół aby narzędzie było dobrze wykorzystywane?
43:42 - 47:50 - Jak wygląda zaawansowany warsztat I®D?
47:50 - 50:04 - Jak funkcjonują uczestnicy po ukończeniu warsztatu I®D?
50:04 - 52:27 - Jaka jest optymalna grupa osób na warsztaty?
52:27 - 54:18 - Od jakiego wieku ma sens przeprowadzenie diagnozy I®D?
54:18 - 57:56 - Jak przekonać szefa do metody I®D?
57:56 - 01:00:27 - I®D a rekrutacja pracowników?
01:00:27 - 01:03:35 - Zakończenie - podsumowanie


#trainbrain #szkolenia #doradztwo #eksperci #HR #workshop #insights®discovery #insidediscovery #rozwoj #samoświadomość #poznaniesiebie #zachowania #zrozumieniesiebie

Atmospheric Morning Corporate by LesFM | https://lesfm.net/
Music promoted by https://www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
https://creativecommons.org/licenses/...
Ambient Corporate by MaxKoMusic | https://maxkomusic.com/
Music promoted by https://www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons Attribution-ShareAlike 3.0 Unported (CC BY-SA 3.0)
https://creativecommons.org/licenses/...
Inspirational Morning Corporation by LesFM | https://lesfm.net/
Music promoted by https://www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
https://creativecommons.org/licenses/...
Music: https://www.chosic.com/free-music/all/
Run Amok by Kevin MacLeod | https://incompetech.com/
Music promoted by https://www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
https://creativecommons.org/licenses/...
Film by Alex-Productions | https://onsound.eu/
Music promoted by https://www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
https://creativecommons.org/licenses/...

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
Indywidualne style funkcjonowania według Insights® Discovery gość. Aldona Kłobska

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио

Похожие видео

Zarządzanie dobrą sprzedażą: jak zarządzić skutecznym prospectingiem? gość. Szymon Lach

Zarządzanie dobrą sprzedażą: jak zarządzić skutecznym prospectingiem? gość. Szymon Lach

Różnice psychologiczne w zarządzaniu - Insights Discovery

Różnice psychologiczne w zarządzaniu - Insights Discovery

Zaawansowane narzędzia w wystąpieniach publicznych gość. Kacper Biłozor

Zaawansowane narzędzia w wystąpieniach publicznych gość. Kacper Biłozor

INSIGHTS Discovery jako narzędzie rozwoju w ujęciu grupowym i indywidualnym

INSIGHTS Discovery jako narzędzie rozwoju w ujęciu grupowym i indywidualnym

Zarządzasz firmą? Zobacz, co IT robi LEPIEJ! 🚀

Zarządzasz firmą? Zobacz, co IT robi LEPIEJ! 🚀

Metodologia DISC w praktyce czyli typy osobowości zamiast wróżb, numerologii i horoskopów

Metodologia DISC w praktyce czyli typy osobowości zamiast wróżb, numerologii i horoskopów

Czy możesz ZAUFAĆ SZTUCZNEJ INTELIGENCJI? | Natalia Lener-Bobek

Czy możesz ZAUFAĆ SZTUCZNEJ INTELIGENCJI? | Natalia Lener-Bobek

Mniej oczywiste emocje w biznesie - o zarządzaniu emocjami, gość: Kamila Pępiak Kowalska

Mniej oczywiste emocje w biznesie - o zarządzaniu emocjami, gość: Kamila Pępiak Kowalska

SZWEDZKI DLA POCZĄTKUJĄCYCH: Szwedzkie samogłoski - cz. 1 💡

SZWEDZKI DLA POCZĄTKUJĄCYCH: Szwedzkie samogłoski - cz. 1 💡

DUBAJ POD OSTRZAŁEM. TURYSTYCZNY RAJ PRZESTAŁ BYĆ BEZPIECZNY?

DUBAJ POD OSTRZAŁEM. TURYSTYCZNY RAJ PRZESTAŁ BYĆ BEZPIECZNY?

Totalna eskalacja! USA tracą samoloty. Rakiety na Turcję. Region w ogniu — Piotr Zychowicz

Totalna eskalacja! USA tracą samoloty. Rakiety na Turcję. Region w ogniu — Piotr Zychowicz

Jak tworzyć SKUTECZNY zespół w oparciu o procesy w branży E-COMMERCE?

Jak tworzyć SKUTECZNY zespół w oparciu o procesy w branży E-COMMERCE?

Zaczęło się od 16 km wyłomu... Teraz cały front południowy się wali.

Zaczęło się od 16 km wyłomu... Teraz cały front południowy się wali.

Na Ukrainie działa tajna fabryka polskich dronów? || Adam Bartosiewicz - didaskalia#178

Na Ukrainie działa tajna fabryka polskich dronów? || Adam Bartosiewicz - didaskalia#178

Szwedzki dla początkujących – zaimki osobowe ✍️

Szwedzki dla początkujących – zaimki osobowe ✍️

Budzisz: Celem USA I IZRAELA jest osłabienie IRANU. BRICS nie jest alternatywą dla dominacji USA

Budzisz: Celem USA I IZRAELA jest osłabienie IRANU. BRICS nie jest alternatywą dla dominacji USA

PIERWSZY WYWIAD PO WYBORACH. Rafał Trzaskowski u Żurnalisty

PIERWSZY WYWIAD PO WYBORACH. Rafał Trzaskowski u Żurnalisty

WYZWISKA, METRO I UCIEKAJĄCE SZCZURY - REFERENDA W POLSCE

WYZWISKA, METRO I UCIEKAJĄCE SZCZURY - REFERENDA W POLSCE

Rymanowski, Bernatowicz: UFO, Trump i znaki

Rymanowski, Bernatowicz: UFO, Trump i znaki

Rymanowski, Miller: Mentalny konfederata?

Rymanowski, Miller: Mentalny konfederata?

© 2025 ycliper. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: [email protected]