【超重要】知らないと生活の糧を失ってしまうことに！退職後、傷病手当金をもらえる人ともらえない人との違いとは？【労務管理の基礎知識 傷病手当金 健康保険 】
Автор: 知って得する労務のお話
Загружено: 2022-05-09
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傷病手当金を受給中の従業員が、残念ながら復帰できずにそのまま退職するケースがあります。
傷病手当金は、一定の条件を満たしている場合には、退職後も引き続き傷病手当金を受給することができます。
しかし、その条件を誤って取り扱ってしまうと、退職後、傷病手当金を受給できなくなってしまい、従業員は生活の糧を失ってしまうこととなります。
ですから、退職後も傷病手当金を受給するための条件に関して、正しく理解する必要があります。
今回の動画では、退職後も傷病手当金を受給するための条件についてわかりやすく解説します。
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#傷病手当金 #退職後 #健康保険 #労務管理の基礎知識 #社労士
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