Una nueva visión del liderazgo: el valor del bienestar individual y colectivo
Автор: Polifonía
Загружено: 2026-02-20
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En este episodio de Polifonía conversamos con Irene Rivera, fundadora de DAO, y María Fernanda Martínez, líder de la red de alianzas de The Wellbeing Project, sobre un tema urgente pero poco visibilizado: el burnout en líderes y agentes de cambio.
Hablamos de cómo muchas personas que trabajan por transformar sus comunidades —especialmente mujeres lideresas— terminan agotadas, desconectadas y cargando no solo responsabilidades profesionales, sino también labores invisibles de cuidado. Analizamos cómo el bienestar no es un lujo individual, sino una condición estructural para sostener cambios sociales duraderos.
Exploramos qué significa el liderazgo regenerativo, cómo crear culturas organizacionales basadas en el cuidado y por qué las soluciones rápidas no resuelven problemas sistémicos. También reflexionamos sobre la cultura laboral en Latinoamérica, el tabú de “no estar bien” y la importancia de construir comunidades que acompañen los procesos de equilibrio interior.
El episodio cierra con una práctica breve de escucha y presencia para reconectar con nuestro estado interno en medio del estrés cotidiano.
Una conversación profunda, humana y necesaria para entender que cuidarnos no es egoísmo: es sostenibilidad para transformar el mundo.
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