【ゼロから分かる】企業研修の企画はこの４ステップ！具体例を交えてプロが解説します！

Описание: 【人事必見】確実に効果を出す研修を企画するための4ステップを詳しく解説します。

🎁公式LINE限定で「組織の人材育成に役立つ！無料特典」を５つお配りしています。
https://lin.ee/sYvq0Nj

✅ 60ページで完全解説！企業研修の教科書
✅ 研修企画・運営のQ＆A
✅ 研修のモヤモヤ解消に役立つ事例集
✅ 教育体系図のサンプル・テンプレート
✅ 研修で組織を変える秘訣！研修から始める組織改革・変革

LINE限定のお役立ち情報も配信しています！
https://lin.ee/sYvq0Nj

＜目次＞
0:00 イントロ
1:48 企業研修の創り方の4ステップ
2:28パターンA ステップ①
4:17パターンB ステップ①
5:46 A・B共通：ステップ②
7:24 A・B共通：ステップ③
9:03 A・B共通：ステップ④
10:03 まとめ～研修企画で大切な3つの観点～

◆迫間 智彦（はざま ともひこ）　  / tohaza_atc  
アーティエンス株式会社　代表取締役/組織変革ファシリテーター
大手通信会社、アルー(株)勤務後、2010年にアーティエンス(株)を設立。業界歴17年。支援企業500社以上。Web系企業のM&A後の組織風土醸成、老舗食品メーカーの次世代リーダー育成など、中小企業を中心に人材開発・組織開発の支援を行っている。専門分野は、組織開発、ファシリテーション。

#部下育成
#管理職育成
#新任管理職
#人材育成
#新入社員
#中小企業
#経営課題
#組織変革
#マネージャー
#ファシリテーション
#管理職研修
#マネジメント
#OJT
#コーチング
#1on1
#アーティエンス