ycliper

Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
Скачать

People Analytics

Автор: The HR Hub with Andrea Adams

Загружено: 2021-10-19

Просмотров: 807

Описание: What is people analytics and how is it different than what HR has always done?

I looked at my 4-year old HR textbook and people analytics was not mentioned anywhere (nor was 'workforce analytics' or just 'analytics'). My guest, Allen Hornung is a director of people analytics, and thinks this is because it is a quickly emerging element of HR.

This episode goes into the basics of people analytics - what it is and how it differs from the activities we are more accustomed to. There is so much power for insights and decision-making in this work! Check it out!

0:00 Intro
1:00 What is people analytics?
1:45 The difference between people analytics and reporting
2:36 The people analytics maturity model
3:42 Predictive analytics
4:42 Prescriptive analytics
5:29 The role of humans
6:41 What about non-digitized information?
7:54 Why isn't this in textbooks?
8:56 Required tools and resources
12:45 Examples
14:45 Important skills
16:18 Assessing effectiveness
17:31 Where to learn more

Allen mentioned these resources:

Excellence in Analytics by David Green and Jonathan Ferrar:
https://www.amazon.ca/Excellence-Peop...

Digital HR Leaders Podcast:
https://www.myhrfuture.com/digital-hr...

Visier https://www.visier.com/

Find me (Andrea) at www.thehrhub.ca. I'm an HR consultant as well as YouTuber and provide a wide range of consulting support.

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
People Analytics

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио

Похожие видео

Голос сотрудников на рабочем месте

Голос сотрудников на рабочем месте

Why Measure Human Resources

Why Measure Human Resources

Понимание бизнес-метрик для аналитиков данных (большинство делают в этом ошибку)

Понимание бизнес-метрик для аналитиков данных (большинство делают в этом ошибку)

Эмоциональный интеллект в организационном поведении — EQ для HR

Эмоциональный интеллект в организационном поведении — EQ для HR

Как нанимать хороших сотрудников в эпоху искусственного интеллекта

Как нанимать хороших сотрудников в эпоху искусственного интеллекта

Дороничев: AI пузырь ЛОПНЕТ? Что ждёт экономику?

Дороничев: AI пузырь ЛОПНЕТ? Что ждёт экономику?

Бывший рекрутер Google объясняет, почему «ложь» помогает получить работу.

Бывший рекрутер Google объясняет, почему «ложь» помогает получить работу.

Выращивание помидоров в бутылках на балконе для получения свежих плодов круглый год.

Выращивание помидоров в бутылках на балконе для получения свежих плодов круглый год.

Обучение и развитие 2026 и далее

Обучение и развитие 2026 и далее

Webinar: Demystifying Organisational Development (O.D.)

Webinar: Demystifying Organisational Development (O.D.)

Key HR Trends in 2025

Key HR Trends in 2025

Как бы я стал аналитиком данных в 2026 году (полный план действий)

Как бы я стал аналитиком данных в 2026 году (полный план действий)

Think Like a Marketer to Elevate Training

Think Like a Marketer to Elevate Training

Как принять на работу нового сотрудника

Как принять на работу нового сотрудника

Основы Tableau для начинающих — Tableau за две минуты

Основы Tableau для начинающих — Tableau за две минуты

💥ТИЗЕНГАУЗЕН: Иран поджал ХВОСТ! США и Израиль разносят ВСЁ! Почему молчит Путин?

💥ТИЗЕНГАУЗЕН: Иран поджал ХВОСТ! США и Израиль разносят ВСЁ! Почему молчит Путин?

Workforce Planning vs Headcount Planning vs Org Design (Explained Simply)

Workforce Planning vs Headcount Planning vs Org Design (Explained Simply)

Do THIS When Managing Difficult Employees: 3 Practical Steps!

Do THIS When Managing Difficult Employees: 3 Practical Steps!

Как управлять разными поколениями на работе и создавать хорошие команды!

Как управлять разными поколениями на работе и создавать хорошие команды!

Благополучие на рабочем месте: количественная оценка выгорания современных специалистов по управл...

Благополучие на рабочем месте: количественная оценка выгорания современных специалистов по управл...

© 2025 ycliper. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: [email protected]