A 7 Anni Lavorava come Calzolaio, a 11 Anni Primo Stipendio di Casa 💰 Da €0 a €1,4 Miliardi
Автор: OSA Community
Загружено: 2025-09-02
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--- "A 7 anni mi sono dimenticato di essere un bambino e mi sono vestito dei panni di un uomo per necessità" - Giovanni Marigliano, 77 anni, racconta la storia più vera e toccante dell'imprenditoria italiana. Da 30 mq senza servizi igienici a €1,4 miliardi autofinanziati.
La storia più autentica che sentirai mai:
Primogenito di 9 figli, centro storico di Napoli, 30 mq senza acqua né servizi
7 anni: inizia a lavorare come calzolaio per necessità
11 anni: primo contribuente di casa, guadagna più del padre (2000 vs 1800 lire)
22 anni: si sposa con casa già comprata coi suoi soldi
77 anni: €1,4 miliardi di patrimonio, tutto autofinanziato
61 anni con la stessa moglie, 6 anni senza un giorno di festa per costruire l'impero
Il momento che spacca il cuore:
"Dormivamo in 11 in 30 mq, quelli antichi destinati per metterci il cavallo. Non avevamo servizi igienici né acqua. Le nostre cose si facevano e poi si buttavano." Ma Giovanni lo dice "con orgoglio, non con vergogna."
L'aneddoto che ti resta in mente per sempre:
A 7 anni gli regalano una bicicletta. Cosa fa un bambino normale? Ci gioca. Cosa fa Giovanni? "La prima cosa che ho fatto? Me la sono noleggiata a 5 lire al giro. Avevo la fila di bambini come alla Fontana di Trevi." L'istinto imprenditoriale a 7 anni.
I sacrifici che costruiscono imperi:
"Per 6 anni non abbiamo fatto un giorno di festa, abbiamo lavorato sabato e domenica. I miei migliori collaboratori erano i miei figli perché non gli pagavo niente, non si lamentavano e non si stancavano."
I numeri che fanno girare la testa:
€1,4 miliardi di patrimonio aziendale
Tutto autofinanziato, debiti minimi
Primo in Europa nel materiale elettrico
61 anni con la stessa moglie (55 di matrimonio)
3 figli, 6 nipoti, è anche bisnonno
Da 1800 a 2000 lire a 11 anni (superava il padre)
80 mq a €50/mq la prima casa (€4000 totali)
La filosofia che cambia prospettiva:
"Si deve vergognare chi nasce in un castello e muore in una barracca, ma se uno nasce in una barracca e muore in un castello non deve avere vergogna."
Il metodo delle acquisizioni:
"Non compriamo mai un'azienda che non paga i fornitori, che non paga allo Stato. Deve essere sempre pulita. Mi serviranno 50 milioni? Te li do io, ma prima paga tutti e poi io compro l'azienda." Etica prima di tutto.
Il segreto della famiglia unita:
"Quell'abitudine di rispetto che avevamo in casa, l'abbiamo trasferita in azienda. Ognuno rispetta i ruoli, non ci calpestiamo. Se uno sbaglia, andrà meglio la prossima volta."
La competizione sana:
"Se dovete avere un concorrente, pensate di avere un concorrente meglio di voi. È meglio di uno che sta rovinato, perché lui fallisce ma dà danno a voi."
I valori non negoziabili:
Credere nella propria passione anche sacrificando la vita
Reinvestire tutto nell'azienda ("Le aziende nostre sono ricche, noi a casa siamo poveri")
Rispettare i ruoli in famiglia e azienda
Etica verso i fornitori: pagare sempre tutto e tutti
Non accontentarsi mai: da 100 milioni a 1 miliardo e oltre
La lezione di vita:
"Io il 100% di quello che abbiamo lo mettiamo tutto nell'azienda. Mia moglie aveva messo da parte un milione, le ho detto 'Compralo in obbligazioni della nostra azienda'." Totale fiducia nel proprio lavoro.
Il passaggio generazionale perfetto:
Il figlio Luca racconta: "La mia sveglia non è mai suonata quella elettronica, è suonata la sveglia umana. Sono cresciuto con tre parole: lavorare, produrre e costruire."
La verità sull'imprenditoria:
Niente trucchi, niente scorciatoie, niente finanziamenti esterni. Solo sacrificio, reinvestimento costante e famiglia unita. Giovanni dimostra che si può costruire un impero partendo letteralmente da zero, con le proprie mani e la propria determinazione.
Una masterclass di autenticità, sacrificio e valori. La dimostrazione che l'Italia ha ancora imprenditori che costruiscono imperi con le proprie forze, senza mai dimenticare da dove vengono.
Qual è il sacrificio più grande che hai fatto per la tua azienda? Raccontaci nei commenti!
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