CULTURA ORGANIZACIONAL ⚡️ O que é cultura organizacional e como mudar a da sua empresa 🚀

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Vamos decifrar a cultura organizacional nas empresas: o que é, como mudar e tudo o que você precisa saber.

O grande desafio da cultura organizacional é que ele é um trabalho de longo prazo. Você só vai sentir os efeitos disso daqui meses, anos... Isso, por si só, já é uma barreira imensa. Some-se a isso o fato de que muita gente enxerga a cultura organizacional de uma empresa como sendo algo pouco relevante.

Mas os valores da empresa, mais do que coisa de RH abraça árvore, podem ser um ativo estratégico da empresa: algo que faz as pessoas terem orgulho e ficarem mesmo quando recebem boas ofertas pra sair.

Se você ainda ficou com dúvida sobre o que é Cultura Organizacional nas Empresas (conceito e exemplos), escreva aqui nos comentários! Será um prazer te ajudar.

No vídeo de hoje vou te ajudar a operacionalizar a mudança de cultura que você deseja. Não é tarefa fácil, mas vale a pena.

Obrigado por assistir até aqui esse vídeo sobre o o que é Cultura Organizacional nas Empresas (conceito e exemplos).



Direto ao ponto:
0:00 - Cultura Organizacional
1:15 - Erro Nº1 - Contratar uma consultoria
2:01 - Erro Nº2 - Não envolver as lideranças
2:58 - Erro Nº3 - Falta de foco em resultado
3:29 - Mensure o processo e mostre o resultado
5:31 - Valorize comportamentos aderentes à cultura que você quer
6:47 - O RH é o facilitador da cultura organizacional
8:08 - Líderes são os guardiões da cultura organizacional

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