Медицинское страхование сотрудников. Информация для руководителей и собственников. Беларусь. Минск.

Описание: Добровольное страхование медицинских расходов для юридических лиц в Республике Беларусь.
Этот вид страхование сейчас является одним из основных составляющих социального пакета предприятия.
Выгоды для руководителей и собственников бизнеса:
1. Налоговые льготы.
2. Привлечение лучших соискателей на рынке.
3. Увеличение лояльности действующих сотрудников.
Каковы налоговые льготы:
Расходы на ДМС учитываются в составе затрат по производству и реализации товаров (работ, услуг), имущественных прав, учитываемых при исчислении налога на прибыль в определенных размерах, при соблюдении норм Указа Президента Республики Беларусь от 12.05.2005 № 219 «О страховых взносах по договорам добровольного страхования жизни, дополнительной пенсии и медицинских расходов, включаемых в затраты по производству и реализации продукции, товаров (работ, услуг)» (далее – Указ № 219) (п. 1 ст. 169 НК, п. 1 ст. 170 НК, п. 1.17 ст. 173 НК).
-В соответствии с п. 2.15 ст. 115 НК не признаются объектами налогообложения НДС стоимость питания, подписки на печатные средства массовой информации, работ (услуг), приобретенных (оплаченных) плательщиком для своих работников и (или) членов их семей, а также для пенсионеров, ранее у них работавших. Таким образом, страховые взносы, уплаченные организацией по договору добровольного страхования медицинских расходов в пользу своих работников, не облагаются НДС.
-Согласно п. 2 Положения о порядке уплаты страховщику страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 10.10.2003 № 1297, объектом для начисления страховых взносов являются выплаты всех видов, начисленные в пользу лиц, подлежащих обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, по всем основаниям независимо от источников финансирования, кроме предусмотренных Перечнем выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25 января 1999 г. № 115 (далее – Перечень № 115).
К доходам, полученным плательщиком в натуральной форме, в том числе относятся оплата (полностью или частично) за него организациями или физическими лицами товаров (работ, услуг), имущества или имущественных прав (п. 2.1 ст. 200 НК). Таким образом, оплаченный организацией за своего работника страховой взнос по договору добровольного страхования медицинских расходов является объектом обложения подоходным налогом по ставке 13 % (п. 1 ст. 214 НК). Но возможно применить следующую льготу. Так, освобождаются от подоходного налога доходы в виде оплаты страховых услуг страховых организаций Республики Беларусь, в том числе по договорам добровольного страхования жизни, дополнительной пенсии, медицинских расходов, получаемые от организаций и ИП, являющихся местом основной работы (службы, учебы), в том числе пенсионерами, ранее работавшими в этих организациях и у этих ИП, а также от профсоюзных организаций членами таких организаций, в размере, не превышающем 3890 белорусских рублей, от каждого источника в течение налогового периода (п. 24 ст. 208 НК). Если же организация оплачивает страховой взнос за работника-совместителя, то освобождается от подоходного налога доход в размере 150 руб. от каждого источника в течение налогового периода (п. 23 ст. 208 НК).