Рак! 15–28 февраля 2026 — экзамен на зрелость. Карьерный перелом
Автор: Ezoterik code
Загружено: 2026-02-11
Просмотров: 903
Описание:
С 15 по 28 февраля 2026 года для Раков начинается редчайший карьерный цикл, который повторяется раз в тридцать лет.
Давление, проверки, резкие решения руководства — всё это не случайно.
Вы проходите экзамен на профессиональную зрелость.
В этом видео вы узнаете:
— три критические ошибки, разрушающие карьеру
— почему сейчас нельзя прятаться в тени
— стоит ли соглашаться на повышение
— как защитить репутацию
— можно ли брать кредиты в этот период
— как избежать подстав со стороны коллег
— что делать с интригами и туманом в коллективе
— как давление превратить в карьерный взлёт
— опасные и сильные даты февраля
— технику закрепления намерения
Это период, когда вы либо становитесь руководителем, либо теряете позиции.
Напишите в комментариях код-фразу:
«Я беру ответственность на себя»
Подписывайтесь на канал Зодиакод, чтобы не пропустить прогноз на март, когда станут видны первые результаты.
00:00 — Давление на работе: что происходит
01:10 — Редкий транзит раз в 30 лет
02:20 — Выход на сцену: вас видят все
03:30 — Экзамен на статус и репутацию
04:40 — Первая ошибка: спрятаться
06:00 — Туман в карьере и странное поведение начальства
07:15 — Сила интуиции Рака
08:10 — Вторая ошибка: игнорировать внутренний голос
09:15 — Возможности в помогающих профессиях
10:20 — Предложение о повышении: реальная цена
11:30 — Третья ошибка: соглашаться без расчёта
12:40 — Репутация под микроскопом
13:40 — Брак, развод и смена статуса
14:50 — Деньги: кредиты, долги, налоги
15:50 — Семья против карьеры
16:50 — Родители и долг перед семьёй
17:40 — Здоровье: позвоночник, желудок, выгорание
18:40 — Разбор дат 15–28 февраля
19:50 — Практические рекомендации
20:30 — Техника намерения
20:55 — Код-фраза и итог
#Рак2026
#ГороскопРак
#Февральрак2026
#Ракзнакзодиака
#РакРабота
#Рак2026
#ГороскопРакЛютий
#Астрологія
#Карєра2026
Повторяем попытку...
Доступные форматы для скачивания:
Скачать видео
-
Информация по загрузке: