Прекратите использовать переводчик Bing: CHATGPT сохранит ваш фирменный стиль.

Описание: Переводчик Bing может переводить слова, но электронные письма для клиентов должны не только точно дословно передавать смысл — им необходим фирменный стиль вашего бренда. В этом руководстве показано, как использовать CHATGPT для перевода электронных писем для клиентов, сохраняя при этом единый тон, профессионализм и стиль на разных языках. Вы освоите практический рабочий процесс, который позволяет создавать естественные письма, сохраняя намерения (запросы, границы, срочность) и избегая роботизированных формулировок, которые могут подорвать доверие. Это руководство предназначено для отделов продаж, менеджеров по работе с клиентами, основателей компаний, служб поддержки и всех, кто пишет сообщения для клиентов.

Практические задания для собеседований и оценки кандидатов: https://www.howtoanalyzedata.net/asse...

Что вы узнаете:

Подсказка для «фирменного стиля», которую можно использовать для перевода каждого электронного письма клиента

Как переводить и переписывать одновременно: ясность, тон и структура

Как создать 2–3 варианта (формальный, дружелюбный, лаконичный) и выбрать лучший

Как сохранить ключевые детали: цены, сроки, результаты и следующие шаги

Контроль качества: как выявлять ошибки перевода, упущенные нюансы и рискованные формулировки

Подход, обеспечивающий конфиденциальность: что не следует копировать и как очищать конфиденциальную информацию

Подпишитесь, чтобы получать больше информации о взаимодействии с клиентами и рабочих процессах написания текстов с помощью ИИ, и посмотрите следующее видео о создании библиотеки подсказок для «фирменного стиля» для электронных писем и предложений.

#ChatGPT #НаписаниеЭлектронныхПисем #Перевод #ВидБренда #КоммуникацияСКлиентами #Производительность

Практические тесты для оценки кандидатов: https://www.howtoanalyzedata.net/asse...
____
Скачайте БЕСПЛАТНЫЕ примеры вопросов для теста по оценке кандидатов (PDF-книга): https://www.howtoanalyzedata.net/0fyb

____
#работа #вакансии #найм #поискработы #возможноститрудоустройства #соискатели #вопросыдлясобеседования #обслуживаниеклиентов #настройважен #OT4E

ДАВАЙТЕ ОБЩАТЬСЯ
Подпишитесь на YouTube:    / @onlinetrainingforeveryone  
Свяжитесь с нами в LinkedIn:   / online-training-for-everyone  
TikTok:   / onlinetraining4everyone  
Подписывайтесь на Facebook:   / onlinetrainingforeveryone  
Подписывайтесь на Instagram:   / onlinetrainingforeveryone  

____

ЮРИДИЧЕСКОЕ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ:

Авторские права © 2024 Online Training for Everyone LLC. Все права защищены.
Данный учебный контент создан компанией Online Training for Everyone LLC или ее дочерними компаниями и привлеченными подрядчиками исключительно в иллюстративных целях для демонстрации вымышленных данных, идей и фактов из открытых источников, относящихся к представленным концепциям. Содержание этого видео носит исключительно информационный характер и не является профессиональной консультацией. Фактический пользовательский опыт работы с описанной системой и контентом может отличаться и не соответствовать описанному контенту — рекомендуется проявлять осторожность при просмотре.


Компания Online Training for Everyone LLC и ее филиалы не гарантируют, что:
a) материалы не содержат ошибок, являются полными, надежными или актуальными;
b) дефекты будут исправлены;
c) результаты, полученные при использовании демонстрационных компонентов данного материала, будут отражать фактические результаты, полученные при использовании продуктов и/или услуг Online Training for Everyone LLC.

Данный учебный контент может содержать торговые наименования или товарные знаки различных третьих лиц, и в этом случае любое такое использование осуществляется исключительно в иллюстративных целях. Все названия продуктов и компаний являются товарными знаками (™) или зарегистрированными товарными знаками (C) их соответствующих владельцев. Использование этих названий не подразумевает какой-либо связи, одобрения или ассоциации между ними и Online Training for Everyone LLC. Вам не следует полагаться исключительно на информацию, представленную в этом видео, и следует обратиться за профессиональной консультацией, если это необходимо.

#ТестНаПриемНаРаботу #ОценочныйТест #ТестНаIQ #ОнлайнОбучениеДляВсех