ycliper

Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
Скачать

L-5: Employee Central Structure | HR Data Overview | Foundation Data Explained

Автор: Vishwas Tech Hub

Загружено: 2026-01-26

Просмотров: 11

Описание: 📘 Documents & Real-Time Implementation Support

📘 For full implementation documents, step-by-step configuration notes, and real project guidance:
🔗 Topmate: https://topmate.io/buddhi_vishwas

📞 For live training, doubt sessions, or SAP server access:
👉 WhatsApp: +91 7456 003 569
In Session-5, we enter the core configuration layer of SAP SuccessFactors Employee Central (EC) by understanding the EC structure, HR data framework, and Foundation Data, which form the backbone of every SuccessFactors implementation.

This session explains how employee data is structured in EC, how HR data flows across modules, and why Foundation Data is critical for system consistency, reporting, and downstream integrations.

You will learn how organizations design legal entities, business units, divisions, departments, locations, job structures, and pay structures, and how these objects control employee transactions, workflows, and reporting in real-time projects.

This session is extremely important for implementation, configuration, and interview preparation, especially before moving to data models and employee records.

🔍 Topics Covered in This Session

Overview of Employee Central (EC) Structure

Understanding HR Data Architecture in SuccessFactors

Types of HR Data in EC

Foundation Objects

Employee Data

Job & Position Data

What is Foundation Data and why it is critical

Standard Foundation Objects

Legal Entity

Business Unit

Division

Department

Location

Job Classification & Pay Structures Overview

Country-Specific vs Global Foundation Data

Real-Time Project Design Perspective

Impact of Foundation Data on Reporting & Integrations

📘 Documents & Real-Time Implementation Support

📘 For full implementation documents, step-by-step configuration notes, and real project guidance:
🔗 Topmate: https://topmate.io/buddhi_vishwas

📞 For live training, doubt sessions, or SAP server access:
👉 WhatsApp: +91 7456 003 569

🎯 Who Should Watch This Session?

SAP SuccessFactors EC beginners

HR professionals handling HR master data

SAP HCM consultants moving to SuccessFactors

Freshers preparing for EC implementation roles

Anyone learning core HR data configuration

📌 This session builds the foundation for all upcoming EC configurations such as Data Models, Employee Information, Job Information, and Position Management.
Do not skip this lecture if you want strong EC fundamentals.

👉 Like, Subscribe & Share to stay updated with upcoming SAP SuccessFactors lectures.

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
L-5: Employee Central Structure | HR Data Overview | Foundation Data Explained

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио

Похожие видео

L-2: History of SAP & SuccessFactors | What is SuccessFactors? | Provisioning vs Instance Explained

L-2: History of SAP & SuccessFactors | What is SuccessFactors? | Provisioning vs Instance Explained

Бывший рекрутер Google объясняет, почему «ложь» помогает получить работу.

Бывший рекрутер Google объясняет, почему «ложь» помогает получить работу.

ICDTDE2025 – 966 – The Role and Development of Business Intelligence in the Banking Sector and Its

ICDTDE2025 – 966 – The Role and Development of Business Intelligence in the Banking Sector and Its

L-7 Credit Memo Request | Credit Memo | Over Billed @vishwastechhub #sapsd #sap #sapclasses

L-7 Credit Memo Request | Credit Memo | Over Billed @vishwastechhub #sapsd #sap #sapclasses

L-4: Manage Theme | SAP Landscape | Updates | Important Websites | Project Life Cycle #sapsftraining

L-4: Manage Theme | SAP Landscape | Updates | Important Websites | Project Life Cycle #sapsftraining

L 33 Assign Payroll Area to the Company Code, Period Parameter, Data Modifier, Payday Rule  #saphcm

L 33 Assign Payroll Area to the Company Code, Period Parameter, Data Modifier, Payday Rule #saphcm

Учебник по Power BI за 10 минут

Учебник по Power BI за 10 минут

System Design Concepts Course and Interview Prep

System Design Concepts Course and Interview Prep

L-11: Consignment Process in SAP SD Module | How Consignment Works in SAP @vishwastechhub #sapsd

L-11: Consignment Process in SAP SD Module | How Consignment Works in SAP @vishwastechhub #sapsd

Сисадмины больше не нужны? Gemini настраивает Linux сервер и устанавливает cтек N8N. ЭТО ЗАКОННО?

Сисадмины больше не нужны? Gemini настраивает Linux сервер и устанавливает cтек N8N. ЭТО ЗАКОННО?

Чем ОПАСЕН МАХ? Разбор приложения специалистом по кибер безопасности

Чем ОПАСЕН МАХ? Разбор приложения специалистом по кибер безопасности

Визуализация внимания, сердце трансформера | Глава 6, Глубокое обучение

Визуализация внимания, сердце трансформера | Глава 6, Глубокое обучение

я ПРОНИК в кабинет HR рекрутера. Они видят ВСЕ

я ПРОНИК в кабинет HR рекрутера. Они видят ВСЕ

Но что такое нейронная сеть? | Глава 1. Глубокое обучение

Но что такое нейронная сеть? | Глава 1. Глубокое обучение

Евгений Глотов — Spark — ВСЁ!

Евгений Глотов — Spark — ВСЁ!

LLM и GPT - как работают большие языковые модели? Визуальное введение в трансформеры

LLM и GPT - как работают большие языковые модели? Визуальное введение в трансформеры

Обучение EXCEL. УРОК 2: Основы форматирования. Первая таблица. Рабочая область. Горячие клавиши.

Обучение EXCEL. УРОК 2: Основы форматирования. Первая таблица. Рабочая область. Горячие клавиши.

Учебник Base44 для начинающих — пошагово

Учебник Base44 для начинающих — пошагово

Понимание GD&T

Понимание GD&T

Kubernetes — Простым Языком на Понятном Примере

Kubernetes — Простым Языком на Понятном Примере

© 2025 ycliper. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: [email protected]