Die 7 Geheimnisse des Vorstellungsgespräches: Tipps fürs Vorstellungsgespräch & Beispiele /Wehrle
Автор: Martin Wehrle: Coaching- und Karrieretipps
Загружено: 2017-02-23
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Martin Wehrle gibt 7 raffinierte Tipps, wie Sie im Vorstellungsgespräch punkten, über alle Phasen, von der Selbstpräsentation bis zum Abschluss. Antwort-Beispiele und Tipps, bezogen auf gestellte und heimliche Fragen, zum Beispiel: „Warum sollten wir Sie einstellen?“ oder „Warum haben Sie sich bei uns beworben“ – für Ihr perfektes Bewerbungsgespräch inklusive Selbstpräsentation. Damit Sie keine typische Frage überrascht und Sie alle Tipps beherzigen.
Die 7 Geheimnisse des Vorstellungsgespräches, Überblick:
Tipp 1, Vorstellungsgespräch: Nutzen Sie die ersten Sekunden!
Tipp 2, Vorstellungsgespräch: Beweisen Sie soziale Kompetenz!
Tipp 3, Vorstellungsgespräch: Liefern Sie das heimlich Bestellte!
Tipp 4, Vorstellungsgespräch: Nutzen Sie Ihre Selbstpräsentation als Werbespot!
Tipp 5, Vorstellungsgespräch: Geben Sie Beispiele, Beispiele, Beispiele!
Tipp 6, Vorstellungsgespräch: Stellen Sie geistreiche Fragen!
Tipp 7, Vorstellungsgespräch: Schreiben Sie nach dem Gespräch eine Mail!
Martin Wehrle ist „Deutschlands bekanntester Karriereberater“ (Focus). Seine Bücher sind rund um den Globus erschienen, wurden große Bestseller und haben entscheidende Debatten über die Arbeitskultur angeregt. Ob in einer Titelgeschichte für den „Stern“, auf dem Sessel bei „Markus Lanz“ oder auf der Couch bei „Maischberger“: Er engagiert sich für eine menschenfreundliche Arbeitswelt.
Unter dem Dach seiner Karriereberater-Akademie gibt er seit 2007 seine Erfahrungen weiter: durch die erste systematische Ausbildung für Karriereberater /-coachs in Deutschland. Er liebt es, Menschen fortzubilden, weil er sie gern wachsen sieht, selbst beim Lehren lernt und beglückt ist über die Rückmeldungen seiner Teilnehmer/innen: http://www.karriereberater-akademie.d... Für seine Fachbücher wurde er mit dem renommierten Coaching-Award (2016) ausgezeichnet. Zahlreiche andere Coaching-Ausbildungen orientieren sich an seinen Methoden und empfehlen seine in bis zu neun Auflagen erschienenen Standardwerke, unter anderem „Karriereberatung“ (2007), „Die 100 besten Coaching-Übungen“ (2010), „Die 500 besten Coaching-Fragen“ (2012), „Die 50 kreativsten Coaching-Ideen“ (2014) und „Die Coaching-Schatzkiste“ (2016).
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