Czy za spóźnienie muszę zapłacić?
Автор: dr Katarzyna Kalata - Kancelaria Kalata
Загружено: 2026-01-28
Просмотров: 408453
Описание:
Czy za spóźnienie muszę zapłacić?
Za spóźnienia i naruszenie organizacji pracy pracodawca może zastosować wyłącznie upomnienie albo naganę. Kara pieniężna jest w takiej sytuacji niedozwolona.
Kara pieniężna jest dopuszczalna wyłącznie w ściśle określonych przypadkach:
naruszenia przepisów BHP lub ppoż., opuszczenia pracy bez usprawiedliwienia, stawienia się do pracy pod wpływem alkoholu lub jego spożywania w czasie pracy.
Prawo pracy nie daje pracodawcy dowolności w doborze sankcji — obowiązuje hierarchia i granice odpowiedzialności.
⚖️ Podstawa prawna: art. 108 § 1–3 Kodeksu pracy
#spóźnienie #kara #KodeksPracy #pracownik #drKatarzynaKalata #KancelariaKalata
Повторяем попытку...
Доступные форматы для скачивания:
Скачать видео
-
Информация по загрузке:
