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No.490 1337-29 国・中労委(CLC)事件━委託事業者変更に伴う採用拒否の不当労働行為該当性(市から委託事業者へ 採用拒否は不当労働行為か?)

Автор: 経営書院【公式】

Загружено: 2026-03-07

Просмотров: 26

Описание: 国・中労委(CLC)事件〈付 原審〉 (上告不受理=最高裁二小 令6. 7. 5決定)/東京高裁 令5. 7.20判決/東京地裁 令5. 1.30判決
委託事業者変更に伴う採用拒否の不当労働行為該当性
『労働判例』1337号(2025年11月1日号)29頁

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 四六判 406頁/税込価格 2,640円/経営書院/発行日 2020年5月30日

■芦原 一郎 
 弁護士法人キャストグローバル / Legal Profession Corporation CastGlobal
 パートナー、弁護士(日本、米国NY)、証券アナリスト(®CMA)
 ※元司法試験考査委員(労働法 2020~2024年)
 ※東京弁護士会労働法委員会(2024年まで副委員長)
 ※元日本大学危機管理学部 非常勤講師(2022~2024年)

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#不当労働行為 #労働判例 #労務管理
委託事業,採用拒否,雇入れ拒否,採用拒否,不利益,労組法,労働組合法,雇用承継, 放課後児童対策事業,指導員,労働委員会,本土寺,松戸市

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No.490 1337-29 国・中労委(CLC)事件━委託事業者変更に伴う採用拒否の不当労働行為該当性(市から委託事業者へ 採用拒否は不当労働行為か?)

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