ycliper

Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
Скачать

2. 4 Reasons Why Integration fails

integration

resistence

digital transformation

architecture

enterprise

modernisation

Автор: Amr Salah | Chief EA (ChiefEA.io)

Загружено: 2025-09-22

Просмотров: 71

Описание: "Why Integration Fails: Resistance, Skill Gaps & Legacy Systems"
In this video, I share real-world lessons from large-scale organizations on why integration is so much harder than it looks.

From resistance inside teams to outdated legacy systems, I break down the hidden challenges that can derail even the best-planned modernization efforts.

🚀 What you’ll learn in this video:
Why resistance often comes from within teams, not business leaders
The skill gap problem: vendors sell tools, but who implements and maintains them?
Why staying too long in one organization hurts both people and companies
How legacy systems create roadblocks for modernization
The importance of sponsorship, quick wins, and fresh knowledge to succeed
👉 If you’re an *Enterprise Architect, Business Leader, or Senior Architect*, this video is a must-watch.
📌 Don’t forget to subscribe, like, and share if you found this valuable.
💬 Drop your thoughts in the comments: What resistance stories have you faced in integration?

🔗 Useful Links:
👉 *Insights*: https://chiefea.io/insights/
👉 *Schedule a 1:1 session with me*: https://calendly.com/chiefea/
👉 *Website*: https://chiefea.io/

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
2. 4 Reasons Why Integration fails

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио

Похожие видео

© 2025 ycliper. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: [email protected]