ycliper

Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
Скачать

Season 6 Episode 1 Allow me to reintroduce myself: This climb is personal.

Автор: The Climb

Загружено: 2026-03-03

Просмотров: 15

Описание: If you are a woman of color who is excellent at your job but still not being promoted, this episode is for you.

In this reopening episode of ‪@JoinTheClimb2024‬ host Felicia Smith breaks down one of the most misunderstood dynamics of career advancement: the difference between tactical excellence and strategic visibility.

Many high-performing professionals believe that if they work hard, stay prepared, and consistently deliver results, someone will eventually recognize their potential. But the reality is different.

Organizations often reward execution while promoting visibility, positioning, and influence.

In this episode, Felicia shares the moment she realized the “tap on the shoulder” wasn’t coming — and the powerful lesson that changed how she understood leadership, power, and access.

This conversation introduces the core mission of The Climb: helping women of color move from being excellent and invisible to strategic and visible.

What You Will Learn
• Why working hard alone does not guarantee promotion
• The difference between tactical execution and strategic leadership
• Why many high-performing women of color are overlooked for leadership roles
• How positioning, visibility, and advocacy influence career advancement
• Why women of color cannot afford to be excellent and invisible

Chapters
00:00 – If You’re Excellent But Still Not Promoted
00:25 – Welcome to The Climb Podcast
01:10 – When the “Tap on the Shoulder” Never Came
02:40 – Tactical Excellence vs Strategic Visibility
04:00 – What Tactical Leadership Looks Like
05:05 – What Strategic Leadership Really Means
06:30 – The “Prize Pony” Career Trap
07:30 – Why Women of Color Aren’t Taught This Shift
08:25 – The Economic Reality: 81 Cents vs 64 Cents
09:30 – Why Positioning Matters More Than Credentials
10:40 – Leadership Is About Proximity and Advocacy
11:50 – Why You Cannot Afford to Be Excellent and Invisible
12:50 – What The Climb Is Really About
13:40 – Join the Conversation

Connect with The Climb
🌐 Website
https://the-climb.org
📺 YouTube
   / @jointheclimb2024  
📘 Facebook
https://www.facebook.com/JoinTheClimb1
💼 LinkedIn
https://www.linkedin.com/company/97178217


Subscribe to The Climb Podcast and share this episode with a woman who needs the language for what she’s experiencing in her career.
Because leadership is not just about talent.
It’s about visibility, positioning, and access.
And you don’t have to climb alone.

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
Season 6 Episode 1 Allow me to reintroduce myself: This climb is personal.

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио

Похожие видео

When The Climb Costs Too Much: Redefining Success After Burnout with Dr. Nikia Smith

When The Climb Costs Too Much: Redefining Success After Burnout with Dr. Nikia Smith

Психология Людей, Которые Легко Забывают Имена 6 черт

Психология Людей, Которые Легко Забывают Имена 6 черт

ТЕЛЕКОММУНИКАЦИОННОЕ ПРАВО: Два масштабных проекта правил FCC — ужесточение контроля за зарубежны...

ТЕЛЕКОММУНИКАЦИОННОЕ ПРАВО: Два масштабных проекта правил FCC — ужесточение контроля за зарубежны...

Ты НЕ ГОТОВ увидеть ТИПИЧНУЮ АМЕРИКАНКУ (это кошмар)

Ты НЕ ГОТОВ увидеть ТИПИЧНУЮ АМЕРИКАНКУ (это кошмар)

⚡️ Штурм правительственного здания || Военные стянуты к столице

⚡️ Штурм правительственного здания || Военные стянуты к столице

College to Confidence: 3 Things I'd tell my 22 year old self (Joyfully Free Journey | Szn 2  Ep.4)

College to Confidence: 3 Things I'd tell my 22 year old self (Joyfully Free Journey | Szn 2 Ep.4)

Если у тебя спросили «Как твои дела?» — НЕ ГОВОРИ! Ты теряешь свою силу | Еврейская мудрость

Если у тебя спросили «Как твои дела?» — НЕ ГОВОРИ! Ты теряешь свою силу | Еврейская мудрость

Why Am I Being Asked to Pay More for Healthcare—Even With Insurance? | Episode 26

Why Am I Being Asked to Pay More for Healthcare—Even With Insurance? | Episode 26

SZOKUJĄCA DEKLARACJA: nie dawajcie Tuskowi ani euro, PiS wypowie te umowy! | Miłosz Kłeczek Zaprasza

SZOKUJĄCA DEKLARACJA: nie dawajcie Tuskowi ani euro, PiS wypowie te umowy! | Miłosz Kłeczek Zaprasza

Если реальность — СИСТЕМА, всё становится логичным

Если реальность — СИСТЕМА, всё становится логичным

Black Women Speak: Self Trust & Confidence

Black Women Speak: Self Trust & Confidence

Психология людей с чрезвычайно высоким IQ

Психология людей с чрезвычайно высоким IQ

Как война в Иране превращается в Мировой экономический кризис? Каринэ Геворгян

Как война в Иране превращается в Мировой экономический кризис? Каринэ Геворгян

Ep. 4 - Mind Over Mood Swings

Ep. 4 - Mind Over Mood Swings

Я начала учить испанский в 54. Что реально работает (и что — пустая трата денег)?

Я начала учить испанский в 54. Что реально работает (и что — пустая трата денег)?

AI Won’t Replace You — But It Will Change You | Leadership in 2026 with Founder-CEO Anna Frazzetto

AI Won’t Replace You — But It Will Change You | Leadership in 2026 with Founder-CEO Anna Frazzetto

НИКОГДА НЕ ГОВОРИТЕ «СПАСИБО» НА КОМПЛИМЕНТ! — Бехтерева ОБЪЯСНИЛА ПОЧЕМУ

НИКОГДА НЕ ГОВОРИТЕ «СПАСИБО» НА КОМПЛИМЕНТ! — Бехтерева ОБЪЯСНИЛА ПОЧЕМУ

Как вера с игнорированием реальности творит чудеса

Как вера с игнорированием реальности творит чудеса

Что на самом деле означают продления ипотечных кредитов на 2026 год для канадских домовладельцев?

Что на самом деле означают продления ипотечных кредитов на 2026 год для канадских домовладельцев?

10 ВЕЩЕЙ КОТОРЫЕ ВИДЯТ СИГМЫ, НО НЕ ВИДЯТ ОСТАЛЬНЫЕ ЛЮДИ

10 ВЕЩЕЙ КОТОРЫЕ ВИДЯТ СИГМЫ, НО НЕ ВИДЯТ ОСТАЛЬНЫЕ ЛЮДИ

© 2025 ycliper. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: [email protected]