Військовий облік на роботі. Хто видає повістки працівникам і яка відповідальність за порушення ...

Описание: Військовий облік на роботі. Хто видає повістки працівникам і яка відповідальність за порушення нових правил

В Україні з 2023 року діють нові правила військового обліку. Юрист пояснив NV, які обов’язки новий порядок покладає на роботодавців під час війни.

В Україні Постановою КМУ № 1487 від 30 грудня 2022 року затверджено Порядок організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів. В новому порядку змінили деяку особливості військового обліку установами та організаціями. Видача повісток військовозобов'язаним можлива за місцем їх роботи.

Адвокат, арбітражний керуючий юридичної фірми «Ілляшев та Партнери» Олександр Камша пояснив NV, як і кому видають повістки на роботі під час війни.

За законом обов’язки з ведення військового обліку покладаються на працівників служби персоналу, служби управління персоналом, а обов’язок видавати повістки у керівника.

Військовий облік 2023 ― обов’язки роботодавців

У разі отримання розпоряджень районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (ТЦКтСП), щодо оповіщення призовників, військовозобов'язаних та резервістів про їх виклик до ТЦК керівники державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій зобов’язані:

• видати наказ (розпорядження) про оповіщення призовників, військовозобов'язаних та резервістів, довести його до відома таких осіб під особистий підпис у частині, що стосується їх прибуття до відповідного ТЦК, органу СБУ, підрозділу Служби зовнішньої розвідки;

• вручити призовникам, військовозобов'язаним та резервістам повістки про явку за викликом до ТЦК, органу СБУ, підрозділу Служби зовнішньої розвідки (за наявністю);

• забезпечити здійснення контролю за результатами оповіщення та прибуттям призовників, військовозобов'язаних та резервістів до відповідного ТЦК, органу СБУ, підрозділу Служби зовнішньої розвідки.

Відповідальність за порушення військового обліку на роботі

У статті 210−1 КУпАП вказано, що порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію карається так:

• Перший раз тягне за собою накладення штрафу на громадян від ста до двохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян і на посадових осіб ― від двохсот до трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

• Повторне протягом року вчинення порушення, передбаченого частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, а також вчинення такого порушення в особливий період тягнуть за собою накладення штрафу на громадян від двохсот до трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян і на посадових осіб ― від трьохсот до п’ятисот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.