Преимущество недисциплинированных нарушителей: почему руководители поощряют нарушителей правил (и...

Описание: [На этой неделе в исследованиях по лидерству #22] Преимущество нарушителей: почему руководители поощряют нарушителей правил (и когда они прекращают это делать)

В 22-м эпизоде ​​«На этой неделе в исследованиях по лидерству» мы рассматриваем новаторское исследование под названием «Ограниченное предпочтение нарушителей правил», опубликованное в журнале Academy of Management Discoveries в 2025 году. Вопреки распространенному мнению о том, что нарушителей правил наказывают, это исследование показывает, что руководители часто поощряют умеренное нарушение правил, интерпретируя его как признак преданности делу. Используя данные из профессионального хоккея и контролируемых экспериментов, исследование показывает, что руководители склонны продвигать нарушителей правил до критической точки, после которой крайнее нарушение правил рассматривается как недостаток. В обсуждении рассматриваются психологические механизмы, лежащие в основе этих решений, и предлагаются практические принципы предотвращения организационной коррупции.

00:00 Введение
00:25 Опровержение предположений: наказывают ли нарушителей правил?

02:52 Контекст исследования: Национальная хоккейная лига
05:10 Ключевые выводы: Поощрение нарушителей правил
08:58 Экспериментальные данные: Игра в кости
12:44 Последствия для менеджеров
15:21 Практические принципы

Д. Уэйкман, С. В., Янг, П., и Мур, К. (2025). Ограниченное предпочтение нарушителей правил. Academy of Management Discoveries, 11(2), 180-203. https://doi.org/10.5465/amd.2022.0280

#лидерствоважно #нарушениеправил #норма #организационнаянорма

🧠Подписаться:    / @leadersdecisionmakinglab  
📧 Электронная почта: [email protected]