Лайфхаки прохождения интервью | Топ-10 советов прохождения интервью от топ-менеджера

Описание: Сегодня трудоустройство за одну встречу — давно осталось в прошлом. Такое сейчас практикуется только в мелких региональных фирмах. В среднем кандидаты проходят от 3 до 7 собеседований в одну компанию.

В большинстве компаний воронка найма выглядит таким образом:

⬇️ Собеседование с HR
⬇️ Если вас нашло агентство, тогда ― интервью с хедхантером.
⬇️ Встреча с руководителем проекта / Интервью по компетенциям
⬇️ Интервью с руководителем направления
⬇️ Собеседование с техническим директором
⬇️ Беседа с руководителем компании (при найме на топ-позиции) ― его еще часто называют «a grandfather’s word» ― «мнение патриарха» ― за ним последнее слово.

Поэтому если хотите узнать, как успешно пройти интервью - смотрите видео!

0:17 - 1 этап. Подготовка к интервью
1:38 - 2 этап. Проведение интервью
1:53 - из каких этапов состоит само интервью
2:27 - 3 этап. Thank you Letter
3:31 - какой кандидат запоминается на интервью
3:52 - самопрезентация
5:28 - когда произвести первое впечатление
7:01 - подготовка кейсов по методу STAR
8:04 - зачем вести мастер-файл с достижениями и что это такое
8:47 - ответы на поведенческие вопросы

Еще больше полезных материалов:

▪️Канал о карьере и поиске работы https://bit.ly/3QcU3z6

▪️Мой Инстаграм: https://bit.ly/4b7fADn

▪️Бесплатная email-рассылка полезных материалов о карьере https://bit.ly/3EqvbkZ

▪️Карьерный клуб «Mentica»: полезные эфиры по карьере, разборы резюме и профилей Linked In, лайфхаки интервью, сильное коммьюнити.

Первый месяц - БЕСПЛАТНО! Вступить 👉 https://bit.ly/3WQ8ywv

▪️Курс "Карьерный REstart: как найти работу мечты с доходом выше рынка" https://bit.ly/4158uLV

#интервью #самопрезентация #достижения