Todo sobre la Ley de Libertad Sexual | ⚖️ Rincón Laboral

Описание: Hablamos de la Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre, de garantía integral de la libertad sexual, también conocida como “ley del sí es sí”

En este vídeo nos focalizamos en el efecto de la ley de libertad sexual en las empresas y en los derechos laborales y de Seguridad Social, según el Estatuto de los Trabajadores.

En la ley de libertad sexual, se consideran violencias sexuales cualquier acto de naturaleza sexual no consentido o que condicione el libre desarrollo de la vida sexual en cualquier ámbito público o privado, incluyendo el ámbito digital, que afecte a mujeres, niñas y niños.

Aparte de eliminar la distinción entre abuso y agresión y regular la necesidad del consentimiento expreso, tiene algunos efectos en el ámbito laboral que conviene señalar.

Un ejemplo de estas consideraciones en el ámbito de empresa es que estas deberán promover condiciones de trabajo que eviten la comisión de delitos y otras conductas contra la libertad sexual y la integridad moral en el trabajo, incidiendo especialmente en el acoso sexual y el acoso por razón de sexo, incluidos los cometidos en el ámbito digital.

0:17 Definición de la ley de libertad sexual
0:46 En qué afecta esta ley en el ámbito laboral y Seguridad Social
1:18 Implicaciones en la movilidad geográfica
2:00 Implicaciones en el ámbito organizativo de la empresa

Gracias a nuestra experta legal Judit Lafuente, ¡Te explicamos todo en el vídeo!

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