官僚制の逆機能とは？組織サイクルモデルを解説します！_企業経営理論_中小企業診断士試験対策

Описание: 今回は組織のサイクルモデルと官僚制組織をテーマに解説しています。


論点自体はそこまで難しいものではありませんが、本試験では難しい問われ方をするので、過去問演習で手こずる方も多いかと思います。
この動画でまずは内容をしっかりと理解した上で、一緒に過去問を解きながら理解を深めていただければと思います。

【企業経理論 再生リスト】
   • 企業経営理論  

【まとめ】
●組織サイクルモデル
組織は起業者段階→共同体段階→公式化段階→精巧化段階の順に変化するとしています。

●官僚制組織
合理的で明確な役割や責任、正式なルール・手続きに基づいて運営される組織

●官僚制の逆機能 (デメリット)
・規則にしたがった行動しか取れなくなる「訓練された無能」
・規則順守が目的化してしまう「目的の置換」
・柔軟性・革新性が失われる

【この動画のチャプターはコチラ】
0:00 オープニング
0:46 組織のサイクルモデルとは？
2:26 官僚制組織と官僚制の逆機能
3:50 官僚制の逆機能を克服するには？
5:04 過去問を解いてみよう (平成2８年度 第1４問)
6:11 まとめ

※本動画は中小企業診断士試験対策のために作成していますが、本動画による試験結果等には一切の責任を負いませんので、予めご了承をお願いいたします。

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