Dlaczego szkolenia NIE DZIAŁAJĄ? 7 błędów, które kosztują najwięcej

Описание: Dlaczego szkolenia nie przynoszą efektów? Wydajesz pieniądze, organizujesz warsztaty, a potem… nic się nie zmienia?
W tym odcinku Magdalena Wojtkowiak i Małgorzata Niski z Future Skills rozbrajają ten temat od środka. Poruszają kontrowersyjne kwestie, nie oszczędzają nikogo i mówią wprost, co nie działa, co działa i co trzeba zrobić, żeby rozwój ludzi miał sens, a nie stanowił jedynie kolejnego „odhaczonego” w statystykach firmy warsztatu.

📌 Z filmu dowiesz się m.in.:

➡️ Dlaczego samo szkolenie to za mało
➡️ Co zrobić, by inwestycja w rozwój przyniosła realne efekty
➡️ Dlaczego uczestnicy często nie wdrażają nowej wiedzy
➡️ Czy obecność szefa na sali to zawsze dobry pomysł
➡️ Jak dobierać trenera do zespołu (i co się dzieje, gdy tego nie zrobisz)
➡️ Dlaczego szkolenie bez zadań i follow-upów to strata czasu

Ten film jest dla Ciebie, jeśli rozwijasz pracowników, pracujesz w HR, kierujesz ludźmi, zarządzasz firmą albo po prostu chcesz, żeby szkolenia naprawdę coś zmieniały.

________________________________________
Chcesz efektywniej kierować ludźmi i zwiększać swoje kompetencje?
Zapisz się na kurs online: https://www.magdalenawojtkowiak.pl/ak...

Inne kursy dla liderów:
◾ Podstawy kierowania zespołem: https://bit.ly/2VPFR6g
◾ Motywowanie pracownika do działania: https://bit.ly/zmotprac
◾ Rozwijanie kompetencji menedżerskich: https://bit.ly/3iHXga1

________________________________________
📌 Spis treści filmu:

00:00 – Wprowadzenie
00:30 – „Szkolenie nie działa” – prowokacyjne stwierdzenie
01:15 – Szkolenie to tylko narzędzie – działa dopiero, gdy je użyjesz
02:30 – Gdy pracownik nie wie, po co został wysłany na szkolenie
04:00 – Brak informacji zwrotnej i jasnych oczekiwań od szefa
05:10 – Przepis na nieudane szkolenie
07:05 – Po co firmy w ogóle się szkolą
09:50 – Obawy pracowników – lęk przed oceną i zwolnieniem
10:55 – Wybór tematu i formy szkolenia – dopasowanie do potrzeb zespołu
12:30 – Coaching, doradztwo, warsztat – czym to się różni
20:00 – Co powinno się wydarzyć po szkoleniu, żeby coś naprawdę się zmieniło
26:00 – Obecność szefa na sali – kiedy pomaga, a kiedy szkodzi
30:00 – Trudni uczestnicy czy raczej trudny trener
35:00 – Jak zadbać o realny transfer wiedzy
38:00 – Inspiracje do dalszego rozwoju

________________________________________
🔔 Subskrybuj kanał
Kliknij dzwoneczek, aby dostawać powiadomienia o nowych filmach

Magdalena Wojtkowiak
► Subskrybuj: http://bit.ly/subMW
► Dołącz do społeczności FB: / wojtkowiakcoaching
► Obserwuj Instagram: / magdalenawojtkowiak_pl
► Dodaj do kontaktów LinkedIn: / magdalena-wojtkowiak-futureskills
► Kursy i więcej o mnie: http://www.magdalenawojtkowiak.pl
► Szkolenia dla firm Future Skills: http://www.futureskills.pl

💎 AKADEMIA NOWOCZESNEGO LIDERA
Zdobywaj najważniejsze umiejętności liderskie w rozbudowanym projekcie online dla menedżerów i przedsiębiorców!

Dowiedz się więcej: https://www.magdalenawojtkowiak.pl/ak...

#szkolenia #szkoleniaonline #zarządzanieludźmi #lider #zarządzaniezespołem #szkolenie #szef