6万部突破！岩田かおり『戦略的ほったらかし教育』に学ぶ。リーダーがノウハウより先に「自分」を見つめるべき理由
Автор: ヒビキバ 共鳴からはじまる、未来の組織【by GCホールディングス】
Загружено: 2026-01-28
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「部下のために」とがんばるほど、組織が止まる？ 累計6万部突破のベストセラー『自分から学べる子になる 戦略的ほったらかし教育』の著者、岩田かおりさんと、ヒビキバ岩波が「自律型組織の作り方」を深掘りします。
リーダーの「がんばり」を手放したとき、部下（子ども）は本来の輝きを取り戻す。 ノウハウ（やり方）の前に、リーダーが向き合うべき「自分自身のOS（在り方）」を書き換えるための16分。マネジメントに悩むすべての経営者・リーダー必見の対談です。
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■ チャプター
00:00 オープニング
01:14 家庭と組織の共通点。なぜ今、教育の視点がリーダーに刺さるのか？
03:45 自分の人生を「サブ」と決めていないか？転機となった家庭の経済危機
06:56 「戦略的ほったらかし」の核心。ノウハウの前に「親のOS」を書き換える
08:45 「一旦立ち止まる」勇気。無意識の思い込み（認知の枠）から脱却する方法
09:46 違和感はアップデートのサイン。自分を客観視する「メタ認知」の磨き方
12:13 家庭はマネジメントの最高の練習場。上司の「鏡」が部下を育てる
15:41 エンディング
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■MC＆ゲストプロフィール
GUEST / 岩田かおり氏
・(株)ママプロジェクトJapan代表
・『戦略的ほったらかし教育』主宰
・脳科学・心理学・教育学をベースに、親の自己犠牲を手放し子どもの自立を加速させるプログラムを提供。受講者は8,000人超。
・実生活でも3人の子どもを塾なしで難関大や海外大へ進学させた実践家。
📘 著書： 『自分から学べる子になる 戦略的ほったらかし教育』
www.amazon.co.jp/dp/4799331493
MC / 岩波直樹氏
・株式会社ワークハピネス Co-Founder
・20年以上にわたり、数々の企業経営者と向き合い「人と組織の潜在能力を引き出す」自律分散型組織の構築に従事。
・現在は共感資本社会の実現に向けた「ユーモアカデミー」を主宰。
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■クレジット
BGM： / @fai_musics
■ ハッシュタグ
#岩田かおり #戦略的ほったらかし教育 #マネジメント #自律型組織 #リーダーシップ #メタ認知 #ヒビキバ #働き方改革 #教育
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