Новые требования к предотвращению несправедливого увольнения: что должны сделать работодатели в В...

Описание: Подпишитесь на YouTube-канал LegalVision: https://www.youtube.com/@legalvisionl...

Подпишитесь на нашу бизнес-рассылку, чтобы получать информацию о предстоящих вебинарах и юридических новостях: https://lglv.sn/newsletter-uk

Получите бесплатную юридическую проверку для оценки потребностей вашего бизнеса: https://lglv.sn/legal-health-check-uk

Законы о неправомерном увольнении изменились, и как работодатель, вы должны действовать сейчас, чтобы избежать дорогостоящих исков. Если вы не следили за новыми требованиями, вы можете подвергнуть свой бизнес серьезному юридическому риску.

Чтобы помочь вам разобраться в этих изменениях, Саидул Хаке (руководитель практики) обсуждает:

изменения в законодательстве;

важность испытательных сроков;
управление и выявление проблем на ранних стадиях; и
риски ошибок.

О Саидуле Хаке
Саидул — старший юрист в британском отделе трудового права компании LegalVision. Он консультирует по всем аспектам трудового права, как в судебных, так и во внесудебных спорах. Саидул обладает значительным опытом консультирования работодателей по вопросам трудового права и кадровой политики, включая, помимо прочего, дискриминацию, жалобы, дисциплинарные вопросы, сокращения штата, иски в судах и ограничительные соглашения.

Посетите сайт legalvision.co.uk или позвоните по телефону 0808 196 8584, чтобы связаться с нашей командой.

🚀 ОСТАВАЙТЕСЬ НА СВЯЗИ С НАМИ 🚀

Чтобы получить доступ к большему количеству юридических видеороликов, которые помогут вам вести свой бизнес, подпишитесь на наш канал:    / @legalvisionlaw  

САЙТ В АВСТРАЛИИ ➡ https://legalvision.com.au
САЙТ В НОВОЙ ЗЕЛАНДИИ ➡ https://legalvision.co.nz
САЙТ В ВЕЛИКОБРИТАНИИ ➡ https://legalvision.co.uk

LINKEDIN ➡   / legalvision-group  
X ➡ https://x.com/LegalVision_law
FACEBOOK ➡   / legalvision  
INSTAGRAM ➡   / legalvision_law  
TIKTOK ➡   / legalvision.law  

Запросите консультацию, посетив наш веб-сайт или отправив нам электронное письмо по адресу [email protected]

Информация, представленная в этом видео, носит исключительно общий информационный характер и не является юридической консультацией. Хотя мы стремимся предоставлять точную и актуальную информацию, законы и правила могут различаться, и данная информация может не подходить для ваших конкретных обстоятельств. Мы рекомендуем вам связаться с нами для бесплатной консультации, чтобы мы могли предоставить рекомендации, соответствующие вашей ситуации.