Штраф для предпринимателей, если трудоустроили иностранных граждан

Описание: ⚠️ Наказание за нелегальное трудоустройство иностранных граждан — это не миф.

Даже без договора, даже "по-тихому", работодатель может получить штраф до миллиона рублей за одного сотрудника.

Знаешь, как обезопасить бизнес?
В случае профилактического рейда или выявления таких случаев работника привлекают к ответственности по ст. 18.10 КоАП РФ за незаконное осуществление трудовой деятельности на территории РФ.

Наказание предусматривает выдворение иностранного гражданина за пределы Российской Федерации.

🔴 Но это еще не все.

После установления трудовых отношений, дело об административном правонарушении возбуждают уже и в отношении его работодателя.
Для этого не обязательно наличие трудового договора.

Достаточно иных доказательств:
— объяснений работников, охранников, иных лиц.
— протоколов осмотра, и иных процессуальных документов.
И работодатель привлекается к ответственности по ст. 18.15 КоАП РФ.

🟢 На территории Санкт-Петербурга и Москвы в настоящее время предусмотрено наказание в отношении юридического лица в размере от 400 000 до 1 000 000 рублей ЗА КАЖДОГО выявленного сотрудника.

🤔 Поэтому, прежде чем привлекать к работе иностранных граждан, нужно хорошо подумать, а получится ли сэкономить при таких обстоятельствах.

#адвокат #уголовноеправо #административноеправо #нелегальныеработники #трудовойкодекс #штрафдлябизнеса #иностранецпотк #юрист #налоговаяпроверка #бизнесриски #мокейков
--
📥 Полезные ссылки:

📩 Подписывайтесь на мой ТГ- канал там:
Разбор реальных дел с пошаговыми решениями.
Юридические советы по уголовным, налоговым и административным вопросам.
Актуальные изменения в законах и как они повлияют на вас.
Проверенные схемы защиты бизнеса и активов.
👉 https://t.me/mokeykov

🎁 Бесплатный чек-лист: «Как подготовить себя к обыску в офисе»
👉 https://dzen.ru/a/aHZ5EJFGEm3_FKW4?sh...
---