Assegno ordinario di invalidità requisiti

Описание: Molte persone non sanno che esiste una prestazione INPS pensata per chi, a causa di problemi di salute, non riesce più a lavorare come prima: si chiama assegno ordinario di invalidità.
Si tratta di una prestazione economica destinata ai lavoratori che, pur non essendo totalmente inabili, hanno una riduzione permanente della capacità lavorativa superiore a due terzi.
Requisiti principali
Per ottenere l’assegno ordinario di invalidità devono essere presenti due condizioni fondamentali:
1️⃣ Requisito sanitario
La capacità lavorativa deve essere ridotta a meno di un terzo in occupazioni confacenti alle proprie attitudini, a causa di infermità o difetti fisici o mentali.
2️⃣ Requisito contributivo
Occorrono:
almeno 5 anni di contributi totali
di cui almeno 3 anni versati negli ultimi 5 anni
Questo significa che la prestazione è legata alla storia lavorativa e contributiva della persona.
Come si ottiene
Il procedimento avviene in 3 passaggi principali:
1️⃣ Certificato medico telematico
Un medico deve inviare all’INPS il certificato che descrive le patologie.
2️⃣ Domanda all’INPS
La domanda si presenta online tramite patronato o avvocato previdenzialista.
3️⃣ Visita medico-legale INPS
La commissione valuta se la riduzione della capacità lavorativa supera la soglia prevista dalla legge.
Durata e rinnovo
L’assegno ordinario di invalidità:
dura 3 anni
può essere rinnovato
dopo 3 conferme consecutive diventa definitivo, salvo revisioni.
Aspetto importante
L’assegno ordinario di invalidità è compatibile con il lavoro, ma l’importo può essere ridotto se il reddito supera determinate soglie.
Attenzione
Molte domande vengono respinte dall’INPS, ma spesso è possibile impugnare il rigetto davanti al Tribunale del lavoro e ottenere il riconoscimento tramite consulenza tecnica medico-legale.
Se vuoi capire se hai diritto all’assegno ordinario di invalidità o se il tuo rigetto può essere impugnato, informati prima di rinunciare.
📌 Per assistenza e verifica della tua pratica
Studio Legale Laudando
#assegnoordinariodiinvalidità
#invaliditàinps
#pensioneinps
#dirittodelavoro