【要注意】昇進させてはいけない社員の特徴5選｜知らずに昇進させると会社は確実に崩壊します!
Автор: 社会保険労務士法人ローム
Загружено: 2025-12-10
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【代表取締役 牧野 剛】
1961年、静岡県生まれ。静岡大学卒。
1989年に社会保険労務士の資格を取得。
2007年に社会保険労務士法人ロームを設立。
モットーは「地域に密着した中小企業支援で日本を元気にしたい」。社会保険労務士としての業務以外に、企業の研修講師なども行っており、これまでに1000社以上の人材教育に関わる。
特に人材育成に悩んでいる中小企業の経営者が多いことから、「できました」教育のメソッドを開発。多くの経営者の悩みを解決してきた。現在601社の顧問先の労務管理に従事。顧問先のリフォーム会社の役員になり、1年で赤字から黒字にV字回復させた実績も持つ。
「経営」がわかる労務士。
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▼目次
00:00 オープニング
01:23 社長が陥る昇進判断ミスの構造
02:37 ①命令が好き
04:25 ②イエスマン
06:15 ③完璧主義
08:17 ④繊細さが無い
10:05 ⑤儲けに鈍感な人
12:28 昇進で失敗しないために
17:19 本日のまとめ
18:39 終わりに
#倒産
#組織づくり
#中小企業
Повторяем попытку...
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