Nadine erklärt die ✨Frauenquote✨ | un.logo!

Описание: Gerade wird wieder viel über die ✨Frauenquote✨ diskutiert. Ins Rollen gebracht hat das u. a. Friedrich Merz. Er ist gegen Geschlechterparität im Kabinett. Heißt: Im Falle eines Sieges bei der Bundestagswahl will er seine Regierung nicht zwingend zur Hälfte mit Frauen besetzen.

👉Merz verwies konkret auf die Arbeit von Christine Lambrecht (SPD) als Verteidigungsministerin, die das Amt von Dezember 2021 bis zu ihrem Rücktritt im Januar 2023 bekleidete. Merz sagte, das sei eine "so krasse Fehlbesetzung" gewesen und das wolle man nicht wiederholen. "Wir tun damit auch den Frauen keinen Gefallen."👀

👉Kritiker wie Merz sehen in der Frauenquote oft eine Diskriminierung der männlichen Bewerber und sehen die Wahlfreiheit eingeschränkt. Unternehmen könnten gezwungen sein, Kandidatinnen einzustellen, die weniger qualifiziert sind - nur um die Quote zu erfüllen. In diesem Zusammenhang fällt oft das negativ konnotierte Wort "Quotenfrau".

🤔Aber Moment mal! Quotenfrau? Krasse Fehlbesetzung? Die am meisten genutzte Quotenregelung (relative Frauenquote) sieht vor, dass bei gleicher Qualifikation eine Bewerberin einem Bewerber vorgezogen werden soll, bis ein Frauenanteil von x % erreicht ist. Die Betonung liegt also auf "gleiche Qualifikation"❗️🧐

☝️Fakt ist auch: Die Frauenquote ist dazu da, um eine Chancengleichheit zwischen den Geschlechtern zu schaffen und um Führungsetagen weiblicher zu machen.💁🏻‍♀️ Und tatsächlich: Vor allem in Ländern mit gesetzlich festgelegter Frauenquote ist die Zahl der Frauen in Führungspositionen stets am 📈steigen:

👉Spitzenreiter in der EU ist Lettland mit fast 46% Frauen in Führungspositionen. Schweden ist mit 43% auf Platz 3. In Deutschland lag der Frauenanteil 2021 bei 29%.

👉Eine Frauenquote kann außerdem das Signal senden, dass die Gleichberechtigung in Unternehmen und in der Gesellschaft wichtig ist.

💬Was ist eure Meinung? Frauenquote yeahy oder nähy?

#frauenquote #feminismus #unlogo

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