Как использовать групповое медицинское страхование с HRA (счетом медицинских сбережений)

Описание: Когда речь идет о предоставлении медицинских льгот, многие работодатели обращаются к традиционному групповому медицинскому страхованию. Но в некоторых случаях они также могут использовать систему возмещения медицинских расходов (HRA), чтобы предоставить более ценную льготу.

Подробнее читайте в нашем блоге: https://www.peoplekeep.com/blog/how-t...

РАЗДЕЛЫ:
0:00 - Введение
0:27 - Как работает групповое медицинское страхование с GCHRA?

0:55 - Что покрывается GCHRA?

1:34 - Какова сумма, покрываемая GCHRA?

2:01 - Должны ли мои сотрудники оплачивать что-либо из собственного кармана при использовании GCHRA?

2:31 - Могут ли мои сотрудники использовать GCHRA для оплаты страховых взносов?

2:48 - Заключение

Когда работодатели предлагают своим сотрудникам групповой план медицинского страхования, они могут дополнить его групповым счетом HRA (GCHRA) для покрытия расходов, которые не покрываются групповым планом.

Это включает в себя:
Более 200 допустимых расходов, перечисленных в публикации IRS 502
Соплатежи
Расходы, подлежащие вычету

PeopleKeep — лидер в области программного обеспечения для персонализированного администрирования льгот для сотрудников. Мы упрощаем создание и управление льготами и бонусами для ваших сотрудников, такими как счета HRA и стипендии, за считанные минуты.

С момента основания в 2006 году как Zane Benefits мы помогли тысячам организаций предлагать доступные льготы своим сотрудникам.

#советыдлямалогобизнеса #льготыдлясотрудников #здоровьесотрудников #медицинскоестрахование