Acoso, Inclusión y Discriminación: lo que todo prevencionista debe saber

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Junto a María José Gaviria, Prevencoach y abogada, abordaremos situaciones reales y preguntas frecuentes sobre acoso laboral, acoso sexual, discriminación es inclusión.

Acoso, Inclusión y Discriminación: Lo que todo prevencionista debe saber

00:00:08 Bienvenida e Introducción al tema de acoso, discriminación e inclusión.
00:03:05 Pregunta: ¿Explicar de forma condescendiente es acoso laboral?
00:04:27 Análisis: Un solo acto puede ser considerado acoso laboral (Ley 2466/2025).
00:11:00 ¿Un evento emocional puede ser clasificado como accidente de trabajo?
00:23:47 Recomendación sobre relaciones sentimentales en la empresa: ¿prohibir o reglamentar?
00:27:05 Subestimar a la mujer en el trabajo como acoso de género y discriminación.
00:31:19 Debate sobre el uso de diminutivos y el riesgo de infantilización.
00:42:20 Inclusión del acoso sexual como falta grave en el reglamento de trabajo (Ley 2365).
00:43:56 ¿Las frases despectivas por nacionalidad constituyen acoso?
00:51:30 Debate sobre la atención de quejas de acoso a contratistas (Prestación de servicios) vs. trabajadores dependientes.
01:18:54 Acoso Sexual y Enfoque de Género: El principio de "creerle a la víctima" (Sentencia T-014).
01:26:04 El rol conciliatorio del Comité de Convivencia y el proceso de cierre de casos.
01:42:37 ¿Qué hacer si el presunto acosador es el dueño de la empresa? (Ley 2365).

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